J'ai perdu tous mes onglets ouverts, c'est cool, au moins comme ça le tri est fait ^^
Du coup, j'attaque les favoris, et je retombe sur ceci :
> alors
> on commence la liste de ce que le mvnt syndical a "obtenu" (je dirai arraché) au 20e
> liste non exhaustive
> 1906 repos dominical
> 1906 ministère du travail qui se lance dans la rédact° du code du travail
> 1917 égalité des salaires hommes femmes dns les usines d'armement
> 1919 Journée de travail limitée à 8 h
> 1936 : Congés payés, accords Matignon (conventions collectives, droits syndicaux, augmentation des salaires), semaine de 40 h
> 1945 : Sécurité sociale
> 1945 : nationalisations
> 1946 : généralisation de la médecine du travail
> 1956 3e semaine de congés payés
> 1968 accords de Grenelle (droits syndicaux, augmentation salariale)
> 1982 5e semaine de congés payés et semaine de 39 heures
> 1983 retraite à 60 ans
> 2000 35 h
L'article n'est pas accessible aux non-abonnés, mais [une synthèse peut être lue ici][2] (via [Vader][2]) : le Ministère du travail a autorisé, en recours contre une décision de l'inspection du travail, le licenciement d'un délégué syndical pour... faits de grève.
Non, nous ne sommes pas au XIXème siècle.
Oui, nous y retournons à grands pas.
Du même coup, j’apprends que la [Confédération syndicale internationale][3] (dont je découvre [l'existence][4]) a désigné la France dans son [dernier rapport annuel sur la violation des libertés syndicales][5].